久草福利免费在线_www.在线看_91天堂素人_91国内在线观看_男女男精品网站_欧美一区二区三区xxxx监狱

返回頂部
全國服務熱線:191-1276-9042183-2338-2498

精益管理落地專家

專注精益6S、TPM、班組管理系統解決方案

咨詢熱線:

191-1276-9042
公司 資訊
  • 公司動態 || 破釜沉舟,戰則必勝,山西某新材料公司精益管理新進展
    時間:2024-11-09 閱讀: 來源:網絡|新益為編輯

    近日,山西某新材料公司精益管理項目三期階段總結大會在二樓會議室隆重召開,并取得了圓滿成功。“今天我們齊聚一堂,共同回顧和總結該項目精益管理,階段工作的成果與經驗……”隨主持人的開場白,階段總結會正式開始。

  • 公司動態 || 堅定決心、昂揚向上,天津某涂料公司精益現場持續改進之路
    時間:2024-10-29 閱讀: 來源:網絡|新益為編輯

    近日,天津某涂料公司在公司會議廳隆重召開了一場盛大的精益現場第3期總結會。此次會議不僅是對過去一段時間精益管理實踐成果的全面回顧,更是對公司未來持續改進和創新發展的展望。公司領導張總與來自各部門的團隊人員齊聚一堂,共同見證了這一重要時刻。

  • 公司動態 || 努力當下,收獲未來,山西某煤化工公司精益管理新進展
    時間:2024-10-26 閱讀: 來源:網絡|新益為編輯

    山西某煤化工公司在精益管理一階段第11期中,主要聚焦于設備初期清掃、六源問題的深度分析及改善策略、點巡檢基準書的制定、6S成套手冊的編纂、聯合檢查活動的實施以及OPL教育的推廣等核心工作。

  • 公司動態 || 總結過去,啟航未來,江蘇某建材公司精益現場管理階段總結會
    時間:2024-10-18 閱讀: 來源:網絡|新益為編輯

    近日,江蘇某建材公司在公司四樓會議室隆重召開了精益現場管理第3期總結大會。此次大會不僅是對過去一段時間內精益管理實踐的一次全面總結,更是對公司未來發展藍圖的一次深刻展望。公司領導金總、劉總及各部門領導、全體推進辦人員悉數出席,同時,集團各分公司也積極響應,派出精英代表參與,共同見證這一重要時刻。

  • 公司動態 || 不斷進取,共創輝煌,山西某新材料公司精益管理新進展
    時間:2024-09-29 閱讀: 來源:網絡|新益為編輯

    山西某新材料公司精益管理三階段第五期以設備體系人員技能盤點、A類設備可靠性分析,以及常態化(關鍵設備日監控、專項改善、簡易自動化、修舊利廢、OPL單點課程)、專項培訓為主要內容,以電焊工技能比武為重點內容的現場輔導。按照技能評價五維度,開展技能盤點,并將本次盤點的成績逐一記錄到技能矩陣技能評價細則中,將形成每一位員工的技能矩陣圖,為下一步員工技能培訓需求提供參考。

  • 公司動態 || 砥礪前行,共繪新篇,天津某粉末涂料公司精益現場持續改進中
    時間:2024-09-29 閱讀: 來源:網絡|新益為編輯

    近日,天津某粉末涂料有限公司成功舉辦了一場別開生面的精益現場第2期總結大會,標志著公司在精益管理之路上又邁出了堅實的一步。此次盛會不僅是對過去一段時間以來公司上下共同努力、追求卓越成果的集中展示,更是對未來持續優化、不斷進取的莊嚴承諾。

共6頁 834條 首頁 ... 45678 ... 尾頁
版權所有:重慶新益為企業管理顧問有限公司 渝ICP備2021006396號-3 渝公網安備50010502003627 技術支持:派臣科技
主站蜘蛛池模板: 福利视频一区二区三区 | 国产无遮挡无码裸体视频在现观看 | 日韩黄色视屏 | 国产制服日韩丝袜86页 | 大地资源中文在线观看免费版高清 | 国产1区2区3 | 在线中文字幕视频 | 巨大黑人video | 亚洲无码avvv久久影院 | av中文字| 中文乱码字幕高清在线观看 | 伊人影院久久 | 中文字幕av无码一区二区三区 | 韩国一区二区视频 | 九一国产在线 | 国产成人免费在线视频 | 久草在线资源福利站 | 人操人爽 | 91九色po| 国产麻豆精品视频一区二区 | 未发育孩交videossex | 亚洲AV无码欧洲AV无码网站 | 无码av亚洲一区二区毛片 | 亚洲欧美在线观看 | 久久综合站 | 99热久久免费频精品18 | 一区二区免费视频观看 | 免费看无码自慰一区二区 | 日韩精品免费看 | 久草tv| 亚洲精品午夜久久久伊人 | 国产精品久久高潮 | 国产精品久久久爽爽爽麻豆色哟哟 | 欧美日韩一级片在线观看 | 激情内射亚洲一区二区三区 | 亚洲一区二区三区四区视频 | 久久成人福利视频 | 亚洲国产精品久久久久蝴蝶传媒 | 成人女人a级毛片免费软件 欧美性生交XXXXX久久久缅北 | 色久悠悠婷婷综合在线亚洲 | 色偷偷av一区二区三区 |